« On assiste depuis les années 2000 à une crise qui se manifeste par un manque de successeurs. C’est une crise inédite parce que les agriculteurs n’ont plus, pour certains d’entre eux, la capacité de transmettre au sein de leur famille », a constaté Dominique Jacques-Jouvenot, professeur à l’Université de Franche-Comté. La socio-anthropoloque participait à un webinaire organisé le 16 juin 202 par Agreenium.

Une crise démographique

Cette crise est également accentuée par le vieillissement de la population agricole. La moyenne d’âge des chefs d’exploitation est de 49 ans selon l’universitaire tout en observant que « les flux d’entrée dans la profession ne comblent pas les flux de sortie ».

Selon les chiffres de la MSA, 124 000 chefs d’exploitation ont plus de 57 ans et sont susceptibles de prendre leur retraite dans les 5 ans. Sur la période de 2015 à 2018, les chefs d’exploitation quittant la profession n’étaient remplacés qu’à hauteur de 60 %.

Chercher « hors de la famille agricole »

Optimiste, Dominique Jacques-Jouvenot voit malgré tout dans cette crise « peut-être une opportunité. Cela va pousser les cédants à chercher ailleurs, hors de la famille agricole pour féconder la transmission ».

Une voie qui pourrait être privilégiée par les exploitants sous réserve de trouver le bon candidat. « Les agriculteurs en place que j’ai rencontrés durant mes enquêtes disent que vendre leur ferme à l’agrandissement est la dernière solution qu’ils veulent trouver », souligne Dominique Jacques-Jouvenot.

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Alexis Marcotte